Aufbauseminar I zum HPVG: Beteiligungsrechte des Personalrats aktiv gestalten (PHE2502)

In diesem Seminar beschäftigen wir uns im Schwerpunkt mit den Beteiligungsrechten nach dem HPVG. Wir befassen uns mit den Fragen:

Wie und in welcher Form ist der Personalrat zu beteiligen? Was hat sich im Rahmen der Beteiligungsrechte seit der umfassenden Novellierung des Gesetzes im Jahr 2019 in der praktischen Arbeit verändert? Wie ist der Ablauf im Falle einer Nichteinigung auf örtlicher Ebene? Welche rechtlichen Rahmenbedingungen und Fristen sind hierbei zu beachten?

Wir arbeiten an praxisnahen Fällen, um die Personalratsmitglieder auf ihre Tätigkeit im Gremium vorzubereiten.

Das Seminar richtet sich sowohl an neugewählte als auch an langjährige Personalratsmitglieder.

Inhalte des Seminars

• Die Beteiligungsrechte des Personalrats nach dem HPVG
• Verfahren bei Mitbestimmung und bei Nichteinigung
• Beteiligungsrechte des Personalrats im Überblick
• Ablauf und Anforderungen an eine Zustimmungsverweigerung
• Agieren statt reagieren: Das Initiativrecht des Personalrats
• Zusammenarbeit zwischen ÖPR und GPR
• Zuständigkeiten ÖPR / GPR
• Durchsetzungskraft des Personalrats – Wie setzen wir unsere Forderungen durch?